●伴随人口队列持续更替，受过良好教育的老年人口数量和占比进一步增加。低龄活力老年群体有很强的就业素质和从业意愿，是挖掘银发经济潜力的一支重要力量。全国政协委员、中国关心下一代工作委员会常务副主任鲁勇在日常工作生活和调研中常常听到这样的声音：60岁至70岁的低龄活力老年人怀有服务社会、奉献社会的意愿和热情，希望能以一定方式回馈社会，贡献“银发力量”。今年全国两会期间，鲁勇提交了《关于高起点规划高质量推动银发经济发展的提案》，呼吁发展银发教育，珍爱银发资源，拓展老年人终身学习的联动渠道和服务平台。“银发经济要重视和服务‘老有所养’，也要促进和丰富‘老有所乐’，更要关注和支持‘老有所为’，统筹解决好老年保障不到位、老龄服务不全面、老龄资源闲置、服务供给相对单一等问题。”鲁勇建议，一方面可通过开发适配型灵活就业岗位，为低龄活力老年人搭建发挥余热的平台；另一方面，聚焦老年群体精神文化需求，在志愿服务、兴趣社群、文旅融合等领域开发多元化产品和服务，真正实现“老有所乐”“老有所为”。

　　●近日，中办、国办印发《关于持续推进城市更新行动的意见》提出，大力实施城市更新，促进城市结构优化、功能完善、文脉赓续、品质提升，打造宜居、韧性、智慧城市。实施城市更新过程中，如何更好推动城市高质量发展，让城市更好地托举人民幸福？在全国人大代表、中建五局总承包公司项目质量总监邹彬看来，“持续推进城市更新行动要将人民群众对好房子、好小区、好社区、好城区的热切期待，与城市的功能、韧性、品质、智慧的全面升级深度融合，践行人民城市理念，形成‘精准问需—有效落地—监督验证’的闭环机制。”邹彬建议，一是问需于民更精准。搭建完善城市更新公示平台、公众咨询委员会等意见收集通道，将群众具体的需求集成转化为具体的问题条目，把握好老旧小区、历史街区、口袋公园等不同类型、尺度的城市更新设计管理要求，对应推出各细分类型的“民意清单”。二是统筹落地更有效。根据“民意清单”强化高校、政府、企业及行业协会等多方联动，围绕“集成、标准、建造、设计、材料、运维”，从理论支撑、标准制定、营造体系等方面做到同题共答。三是验证监督更完善。通过相关部门督导和群众监督反馈，确保相关举措在各环节都能认真落实，措施的有效性能及时验证，让发现问题、解决问题、评估效果、巩固提升的工作路径更加畅通。