“尹主任的分享全是干货，从听证案件范围到具体流程逐一拆解，精准解答了我办案中的困惑，实用性特别强。”近日，河北省检察院雄安新区分院“青年干警大讲堂”第三讲开讲，走出会场的雄县检察院青年干警尹雪，言语间满是收获与喜悦。

　　此次讲堂上，最高人民检察院挂职干部、容城县检察院案管控申检察部门副主任尹新钰，以“如何开好检察听证会”为题，结合一线办案实践，系统讲解检察听证工作的意义、适用案件范围及全流程操作规范，内容务实接地气、指导性极强。雄安新区两级检察院青年干警、业务骨干以“现场+视频”形式同步参训，在共学互鉴中锤炼专业本领、提升综合素能。

　　这堂干货满满的实务课堂，正是雄安新区检察机关锻造过硬检察队伍的生动缩影。“2026年雄安新区检察工作会议明确提出打造检察队伍建设新场景，‘青年干警大讲堂’便是重要抓手。”雄安新区分院政治部主任孟荣介绍，讲堂聚焦检察实务常态化开展，既为青年干警搭建分享经验、交流成长的平台，实现互学互促、共同提升，还依托最高检“服务高质量发展实践研究基地暨青年干警实训基地”，特邀最高检挂职干部传经送宝，引入顶层理念、拓宽视野格局，全力培育“一专多能”复合型检察人才。

　　“育才有方，成长有路。院里的培养体系特别贴心，既有系统化培训，又为我们量身定制成长路径，让青年干警目标更清晰、前行更有方向。”雄安新区分院青年干警吴慧由衷感慨。2026年以来，雄安新区分院精准施策、系统发力，先后出台选人用人、青年人才培养等制度文件，构建以政治标准、业绩标准、专业标准、纪律标准为核心的科学考评体系，树立“重实干、重实绩”的鲜明用人导向。

　　聚焦青年干警成长需求，该院紧扣实战实用原则，推出12项培养举措、建立4项分层分类培养机制，重点提升证据审查、文书制作、出庭公诉等业务能力；为19名骨干型人才、44名基础型人才定制专属培养计划，开展精准化、专业化培训；同步强化领军人才培育和优秀办案团队建设，真正实现人岗相适、用人所长、人尽其才。

　　“下一步，我们将持续以‘青年干警大讲堂’为牵引，不断完善人才培养体系、规范队伍管理，着力锻造一支政治过硬、本领高强、作风优良的新时代检察铁军。”孟荣表示，该院将以更实举措培育青年人才，为服务保障雄安新区高质量发展注入澎湃青春检察动能。